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        HRM信息化的困難有哪些

        普通的HRM應該沒有大的困難。主要是一個信息的歸集。最大的困難可能在于部份不確定的條款,規則,制度,計算公式帶來的。如果規則經常由于老板,經理,主管的一句話而改變,或者因為政策,經濟現狀帶來的變化,導致系統不能有一個完整正確的數據計算系統的話,就很難整了

        普通的HRM應該沒有大的困難。主要是一個信息的歸集。最大的困難可能在于部份不確定的條款,規則,制度,計算公式帶來的。如果規則經常由于老板,經理,主管的一句話而改變,或者因為政策,經濟現狀帶來的變化,導致系統不能有一個完整正確的數據計算系統的話,就很難整了。

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