企業文化墻做哪些內容比較實用啊？

導讀：企業文化墻做哪些內容比較實用啊？ 企業文化墻設計內容有哪些？

硬實力可以是公司實力的內外部客觀、官方證明，比如：1、公司的資質證照2、公司的榮譽3、公司的行業資格認可4、公司獲得的社會認可等等。軟實力可以是公司的內部力量體現，比如：1、公司發展歷程、重大事件和里程碑；2、公司文化在員工精神風貌的體現：大型團隊活動照片、公司公益活動照片、員工專業度體現等；3、公司內部的規范化和現代化辦公環境、員工健身房、咖啡吧、書吧、食堂餐廳等；4、公司的內部福利體現：社保、公積金、補充醫療保險、員工體檢、商業保險等文化墻的整體效果就是最大限度、有效和直觀的展現公司的吸引求職者的地方，展現人無我有，人有我優的地方，但是布局設置一定要詳略得當、合適，避免什么都放上去，沒有了重點。

企業文化墻的內容設計，必須體現企業文化的系統性、導向性和激勵性。

企業文化墻設計內容有哪些？

硬實力可以是公司實力的內外部客觀、官方證明，比如：1、公司的資質證照2、公司的榮譽3、公司的行業資格認可4、公司獲得的社會認可等等。軟實力可以是公司的內部力量體現，比如：1、公司發展歷程、重大事件和里程碑；2、公司文化在員工精神風貌的體現：大型團隊活動照片、公司公益活動照片、員工專業度體現等；3、公司內部的規范化和現代化辦公環境、員工健身房、咖啡吧、書吧、食堂餐廳等；4、公司的內部福利體現：社保、公積金、補充醫療保險、員工體檢、商業保險等文化墻的整體效果就是最大限度、有效和直觀的展現公司的吸引求職者的地方，展現人無我有，人有我優的地方，但是布局設置一定要詳略得當、合適，避免什么都放上去，沒有了重點。

文化墻一般會包括：企業介紹、企業發展歷程、業務/產品展示、企業文化內容（愿景、價值觀、經營哲學、行為準則等）、員工/團隊風采展示、企業榮譽展示、宣傳欄等內容。當然，不同的企業也會根據實際情況；有一些獨屬于自己文化的內容，如銷售型的公司可能會有業績對比等。

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