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        大花園實驗區內的90后小將——袁文沁

        暗中觀察

        默默關注

        袁文沁

        這位小伙叫袁文沁,91年出生,2013年大學畢業后考入海寧市市場監督管理局,2016年12月調入龍游縣機構編制委員會辦公室,現任綜合科副科長。2018年7月進入石佛鄉政府,任石佛鄉鄉長助理,先后聯系峰塘山村和杜山塢村。

        他:在日常工作中,認真負責、勤勉務實,樂于助人,關心同事,與同事相處融洽。在駐村工作中,把村里的事當成自家事,全心全意為村民解難題、辦實事。在士元實驗區搬遷工作中,用真情迎來理解、用經驗化解矛盾,展現石佛鐵軍的別樣風采。

        士元搬遷工作

        攻堅感悟

        在士元搬遷攻堅工作中,我擔任小組副組長,小組包干任務10戶,截至3月20日晚上10點,已完成所有簽約任務。同時負責鄉此項工作對外宣傳。

        在士元搬遷攻堅工作上,始終堅持“1+5”工作理念,“1”即切實提高政治站位,堅決貫徹落實鄉黨委、政府關于士元搬遷工作的相關部署,不折不扣完成任務,做到每天必到士元指揮部,必到農戶家。“5”即耐心宣講政策、熱心答疑解惑、細心核對評估、貼心上門服務、保持工作恒心。

        3月14日下午一點,未吃中飯的我們還在王某家中做工作,過了會兒,只見王某表哥為工作組端來了一大碗熱氣騰騰的蛋炒飯,王某表哥住在隔壁,之前已經簽約,與我們也成為了好朋友。這不,一見我們沒吃飯便親手炒了蛋炒飯送上門,還幫忙一起做其堂弟工作,王某見狀很動容。第二天,我們趕赴王某所在的工地繼續做工作,王某被我們的誠意打動,當場簽了約。

        3月16日中午,我們正在胡某家中與其仔細核對評估項。這時,之前已簽約的姜某打來電話,邀請我們去他家吃飯,我們婉言謝絕了。之后半小時內,姜某一連打來三四個電話,不斷邀請我們去吃個便飯,這讓我很感動,說明我們石佛工作組的工作是做到位的,是做進了群眾心里的,是被群眾認可的。

        同時,我也積極協助其他單位包干組工作。茶場新村兌門江自然村有一戶是我同學,感情很深。一天,他打來電話咨詢簽約事宜,我本著對工作負責、對同學負責的態度,督促其早日簽約。同學答應當天下午工作組上門后馬上簽約。

        ——袁文沁

        文化宣傳工作

        成功籌辦鄉綜合文化站開工儀式暨龍游縣創建省公共文化服務體系示范區現場會

        組織文化禮堂精品節目《鬧湯圓》,獲最佳組織獎等兩項獎項

        文化禮堂進校園宣講活動

        石佛村小學

        開通全縣第一個鄉鎮(街道)層面的政務微博并在宣傳部備案

        項目建設工作

        石佛村文化禮堂由3星提4星,杜山塢文化禮堂完成改建

        南山古村休閑旅游項目順利開工,復檢的2棟展示廳古建筑已進入裝修掃尾階段

        石佛探花廳

        夏家石船頭景區

        姚村村景區村

        新創建石佛等3個景區村,其中石佛村為3A級。在石佛村新建農村家宴中心1個,也是全鄉第一個家宴中心。

        農房管控工作

        石佛村大棚房整治現場

        聯系村工作

        左上:慰問困難群眾

        左下:關心普通村民

        右下:走訪村黨員戶

        青年干部之他說

        年輕干部要重實在。我們要做“能說會寫實干擔當”之人。“能說”即匯報工作有思路,群眾工作有門路;“會寫”即手上有活,心中有貨,筆下生花;“實干擔當”即堅決服從縣委、縣政府的領導,碰到繁重復雜的工作時,有能力、有信心、有決心地說一句“我來!”,并有一以貫之,久久為功的恒心和毅力。

        年輕干部要善學習。一要向老鄉鎮學,學習他們處理基層難點問題和做群眾工作的技巧和藝術;二要向實踐學,從成績中提煉,從失敗中總結,擺正位置和心態,梳理出一套高效行事準則和工作方法,針對上級戰略謀劃本崗位戰術戰法,使之重重落地;三要向群眾學,要和他們打成一片,連成一心,傾聽群眾心聲,解決群眾困惱,才能真正不忘初心,牢記使命。

        年輕干部要守規矩。廉潔自律也是生產力。我們有想法、有個性,但必須守規矩,在政治紀律、組織紀律、工作紀律面前,沒有投機取巧,只有堅決服從。只要人人講紀律,守規矩,沒有人情上的顧忌,工作何愁不到位,最終獲利的就是百姓,這不正是我們的信仰和畢生追求嗎?!

        —— 袁文沁

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